很多人不敢裸辞，因为辞职后如果能找到一份新的好的工作就好，找不到还不如苟着，找工作的过程只会越来越烦。那么裸辞之后会变得更好吗？如何看待裸辞？下面本站小编带来介绍。
当裸辞这个话题上热搜，就代表这就是一种趋势了。我觉得主要就是遵从你的内心，如果你真的觉得，干这个工作非常痛苦特别不想干了，裸辞了也就是放过自己了。
裸辞之后会得到暂时性的放松，但向前看还是跟之前一样，除非家里有条件供自己吃喝玩乐，家里真有条件的人我感觉也不会关心这个话题。所以提升自己才是最重要的，我从一开始工作就抱着一个想法，支持我留下来工作的绝不只有工资一个条件，我要看我在这份工作中能不能学到新的东西，学到的东西的无形价值加上工资才是决定我留不留下来的因素，当然还有别的因素，这两个是最主要的。
我所说的能不能学到东西，每个人的情况都不一样，有的人很容易就感觉学到了没有接触过的东西，而有的人可能得接触到非常高层次的工作才能感觉学到了新东西，这是认知水平和接受程度的差异导致的。
总之我们要看自己从事的这份工作能给我们带来什么，带来金钱或是认知又或是人际关系等等，然后综合自己所付出的成本来看这份工作值不值得。
裸辞的人有两种，一种是有准备的裸辞，不是做好心理上的准备，就是做好了物质上的准备，或者两者皆有。他们不怕裸辞后找不到工作的那种焦虑，也不用担心裸辞后断了的五险一金和衣食住行来源。另一种是一时冲动就裸辞，心理上物质上啥也没准备好就裸辞了，容易感到焦虑和后悔。
如果你考虑要裸辞的话，建议考虑以下几个方面：
1、社会经济情况：如果整个社会经济蓬勃发展，而且还出现用工慌，这时裸辞也没什么，毕竟找工作难度不大。
2、个人生命周期：如果是刚出社会的小年轻，可能影响也不大，这个时期比较生活压力不大，找工作难度也不大，哪怕走错了长点记性也是好的。但如果是中年或老年那就要好好想清楚，比较机会不多还拖家带口的，没稳定收入日子会很难过。
3、个人职业规划：如果你裸辞后是有清晰的目标规划的，也没什么，最怕的是盲目冲动。
4、个人经济情况：如果家庭比较富裕，你这点收入就是九牛一毛，可有可无，那也没什么偶尔任性一下也是可以有的。
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