不知不觉，2023已经过去了一个季度啦，有数据统计表示，一季度全国平均招聘月薪10101元，不过平均工资参考价值其实不大。那么毕业生起薪多少合适？下面本站小编带来介绍。一季度全国平均招聘月薪10101元是真的吗某招聘平台近日......

招聘月薪和实际薪资是两个不同的概念，在考虑应聘一个职位时，不能只关注招聘月薪这个单一的数字，还要了解公司的薪资政策、福利待遇以及自己的能力和未来发展潜力。那么招聘月薪和实际薪资有什么区别？下面本站小编带来介绍......

近日湖北的一超市6500元招聘引学生排队投简历，可见今年的就业环境真的不好，值得欣慰的是，能有这么多同学认清自己的市场价值。那么如何看待大学生到超市工作？下面本站小编带来介绍。超市6500元招聘引学生排队投简历在3月1......

近日全国各地招聘活动火热启动中，此次招聘活动，线上和线下共286家企业参与，提供了近2万个就业岗位，涉及能源、百货、生物、电子、新媒体等多个行业。那么参加招聘会有没有用？下面本站小编带来介绍。全国各地招聘活动火热启......

世界卫生组织预测，男性不育症、癌症和心血管疾病将成为21世纪危害人类健康最严重的三大疾病。研究表明，目前世界约5%~8%的育龄夫妇存在不育问题，每年约发生200万不育夫妇，男性原因引起的不育占男女不育的40%~50%。男性不......

在长沙的高新区，教师招聘的考试当中，对同一个职位采取分性别录取，有一个男生居然只考了4分就进入复审了，网友质疑其公平。这样来提升男性教师比例合适吗？下面本站小编带来介绍。长沙教师招聘男考生4分进复审近日，有网友反映......

生产，对于一个产妇或者整个家庭来说，都是一件重大的事情，宝宝降生之后，一堆堆的事情就接踵而至了。因此，很多家庭会选择月子中心，能让新手妈妈乃至整个家庭省力又省心。那么，月子中心的团队的服务质量，就决定了妈妈们选择的因......

很多女性在找工作时都会碰见用人单位问怀孕打算的问题，但是最近有网友爆出有家医院招聘护士的条件是两年内不准怀孕，这真的吗，那么单位入职两年内不让怀孕怎么办。下面本站的小编就来为大家介绍。招聘护士两年内不准怀孕......

近日，有网友称某公司招聘人员时限制了跳槽次数不要投简历的要求，那么，招聘限定跳槽次数合理吗？怎么看跳槽频繁？下面本站小编就带来介绍。招聘限定跳槽次数合理吗社交平台有网友称，某公司招聘跨境电商采购助理时，“骑驴找马的......

市面上的招聘信息鱼龙混杂，很多人都曾经遭遇过假招聘，被骗钱或与招聘信息所说的内容不符，面对虚假招聘如何维护权益？虚假招聘信息有什么特点？下面本站小编就带来介绍。面对虚假招聘如何维护权益互联网时代下虚假招聘的手段......

近日公司要求跳槽超5次不要投简历的新闻上了热搜，跳多了没有企业录用，比起能力他们更需要持久性的员工，不愿理我行我素的人。那么招聘限定跳槽次数合理吗？下面本站小编带来介绍。公司要求跳槽超5次不要投简历社交平台有网......

近期关于“招聘不得限定男性或男性优先”的行动计划引发大家的讨论，在求职的过程中，女性在职场上确实更容易受到不公正待遇，大多数老板更愿意招聘男员工。那么如何看待就业性别歧视问题？下面本站小编带来介绍。招聘不得限......

油漆工招聘有两层意思，一是指各种招聘网站上的聘请油漆工的信息；二是指普通用户通过自己去到寻找合适的油漆工。无论是哪一种在我们生活中都很常见，那么，关于招聘油漆工，你有多少了解呢？首先，油漆工也是技工的一种，和家电安装......

年龄就业歧视在职场中很常见，35岁就业门槛让不少人担忧自己的中年生活，有委员建议不得把年龄作为招聘辞退红线？如何打破年龄就业歧视门槛？下面本站小编就带来介绍。委员建议不得把年龄作为招聘辞退红线近年来，“35岁就业门......

每年的毕业季都有大量的求职者被骗，一些公司以虚假招聘为诱饵，诱骗求职者前来面试，遭受了财物的损失，当下假招聘的套路层出不穷，遇到假招聘该如何维权？如何预防呢？下面带来介绍。遇到假招聘该如何维权？如果遭遇网络虚假招聘，首......

在面试求职的时候，我们经常会遇到一些奇葩规定，近日，一女子应聘行政岗被要求只要单身，这是怎么回事呢？如何看待不公平招聘？下面本站小编就带来介绍。女子应聘行政岗被要求只要单身是怎么回事2月7日，广东东莞一女子应聘行政岗......

近日，人社部对网络招聘的一些内容进行了相关规定，不得含有歧视性内容，比如民族、种族、性别、宗教信仰等等，在职场中，性别歧视是非常常见的，那么，哪些行为涉及性别歧视？下面本站小编就来说说。网络招聘不能有什么歧视性内容今......

近日，江苏一中学起薪40万招聘教师引发热议，但在看到要求以后，发现也不低，还是很合理的，那么，教师的待遇怎么样？下面本站小编就带来介绍。江苏一中学起薪40万招聘教师在9月28日，南京大学举办"双高衔接金秋洽谈暨重点中学引才双......

因为疫情的影响，2020应届毕业生招聘有了很多的变化，网上校园招聘，电子形式的合同，延长毕业时间，增加招聘的岗位等，2020届毕业生最新就业政策，应届毕业生招聘有哪些变化，本站带来介绍。2020届毕业生最新就业政策①启动“24365......

35岁职场危机是目前社会比较普遍的一种现象，企业不愿意招聘35岁以下的人原因是多方面的，35岁以下的人成本高，缺乏冲劲，可能精力不足，以及在思维上会存在固化现象，那么，为什么企业不愿意招聘35岁以上的人？如何应对35岁职场危机......