2022届大学生刚毕业，要面临的一个问题就是投简历，一份有效的简历能够增加我们的机会，那么，HR喜欢的简历长什么样？大学生怎么写简历？下面本站小编就带来介绍。
对于刚毕业的宝来说，投简历跟面试真的很需要技巧的，一份好的简历才能帮你获得工作机会，很多人还不知道什么是有效简历，如图所示：
【把握小细节的加分项】
内容更新：根据面试岗位的不同应对应不同岗位进行简历的修改
文件名：姓名+岗位名称
(HR的电脑里有N份“简历”，标记清楚方便HR下载)
【简历概要】
结构清晰，内容相关性强
1、简历结构：基本信息—教育背景—校园经历—荣誉奖励—工作经历—自我评价—技能证书。
2、简历内容：提升内容相关性、有效性。
基本信息。姓名、年龄、联系电话、常用邮箱、求职意向即可(照片根据意向放不放都可以)
教育背景
校园经历。刚毕业的有丰富的校园经历也能挖掘到你的各种能力，一定要量化工作成就，HR也不会觉得你在说空话，提高你的岗位适配度。
荣誉奖励。把等级高的，与岗位相关性强的放在前面。
工作经历。可以要用STAR法则来提升hr就好感度。
按照情景—任务—行动—结果结构去描述过往经历，HR会觉得你是一个做事有结构意识、逻辑的人。
【特别两点】
1、工作日早上8点-10点是黄金时段，千万别在周末投递。完全被覆盖～
2、勿用同一个简历。不同行业，需要修改简历，精准匹配。
实习经历的话，一定把自己大学期间学的项目写上去，自己也要讲清楚自己负责的模块，突出重点，如果基础没问题，可以写点有深度的知识。
接着便是校园经历，看看都有哪些公司在学校开展了什么活动，什么计划，自己参与了哪些项目，这里要注意的是无关紧要的不要写。
还有技能证书，可以多写一点，重要地写在最前边。
最后自我评价，你要知道公司都是喜欢什么类型的人，照着这个思路写就对了。
以上就是有关全部内容介绍，想了解更多信息请继续关注。
