有网友统计，2023全年实际放假只有10天，其中有的职业和岗位这11天要拿几天来值班，再拿几天来加班，就瓜分完了。那么为什么实际假期只有10天？下面本站小编带来介绍。
不，其实是11天。
除去调休，我们来看看2023年真实的放假天数。
元旦1天，春节3天，清明节1天，劳动节1天，端午节1天，中秋1天，国庆3天。合计2023年总共放假11天。
更重要的一点是，很多企业双休制度都还没落实，996连轴转，小长假调休反而加重了负担，很可能算下来，一年的放假天数为负，倒欠国家10天假。
网友表示忽然有点理解为什么要调休了，调来调去把人搞糊涂，感觉一年放了好多假，如果正常放假一下就算出来只有十天了，面上不好看。
1月至12月，总计放假天数27天，需调休补班7天，然后在减去周末的9天，一共就只剩下了11天假期是实打实的。
具体如下：
-元旦：12月31日(周六)至2日(周一)放假，共3天，无需调休补班。
-春节：1月21日(周六)至1月27日(周五)放假，共7天。1月28日(周六)、1月29日(周日)补班，共2天。
-清明节：4月5日(周三)放假，共1天，无需调休补班。
-劳动节：4月29日(周六)至5月3日(周三)放假，共5天。4月23日(周日)、5月6日(周六)调休补班，共2天。
-端午节：6月22日(周四)至24日(周六)放假，共3天。6月25日(周日)调休补班，共1天。
-中秋节+国庆节：9月29日(周五)至10月6日(周五)放假，共8天。10月7日(周六)、10月8日(周日)调休补班，共2天。
其中，元旦、清明节，无调休补班，其余节日有。
一、四、五、六、九、十月份，有节日放假。
二、三、七、八、十一、十二月份，无节日放假。
调休令人不爽的不仅仅是损失感，还因为调休让我们比以前连续工作了更长的时间。
当员工持续为工作付出努力时，身体和心理资源都会被消耗，所以人们需要在非工作时间通过充分的休息得到身心资源的恢复，让工作导致的压力负荷反应(比如血压升高、疲倦感等)重新恢复到被打工摧残之前的正常基线水平。
对于短假无调休和长假有调休，很多人更想要前者。在调休下，连续上班也干扰了人们正常的工作-休闲节奏，让那些日常固定安排(Routines)被打乱。
大部分人想要的“休”，是规律的、自主的且不被打扰的休息，而不是扰乱工作-休闲节奏、被安排的、不彻底的挪假式休假。
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